Работа в Италии

Италия является одним из самых популярных туристических направлений. Что неудивительно, ведь посетив эту богатую исторически и культурно страну, вы насладитесь её солнечным средиземноморским климатом, захватывающими дух пейзажами, чарующей архитектурой и прекрасной кухней. И вполне возможно захотите остаться тут надолго. Найти работу, поселиться у моря и каждый день получать удовольствие от неспешного ритма жизни, сиесты и гостеприимства местных жителей. И хотя экономика здесь только приходит в себя после кризиса, работа в Италии для русских, украинцев и белорусов, обладающих определёнными знаниями и опытом, без сомнения найдётся, особенно в крупных городах и столице страны Риме.

Ситуация на рынке труда в Италии

Несмотря на то, что по данным Международного валютного фонда за 2018 г. итальянская экономика занимает 8 место в мире, она до сих пор испытывает последствия международного финансового кризиса.

Население Италии около 60 млн человек, большинство из которых проживает в северной части страны. Контраст между севером и югом разителен. Северная Италия более индустриально развита и известна большим количеством различных производств, в то время как юг более ориентирован на сельское хозяйство и фермерство. Жители южных регионов испытывают огромные проблемы с занятостью: уровень безработицы здесь достигает 29%. Высок процент безработных и среди молодежи. Около 30% молодых людей до 25 лет не трудоустроены. Поэтому выпускники вузов со всех уголков Италии стремятся переехать и найти работу в крупных северных городах либо вовсе покинуть страну.

В связи с огромным потоком туристов, ежегодно посещающих Италию, здесь легко найти сезонную подработку либо работу по контракту в сфере обслуживания и туризма. Также работники требуются в оптовую и розничную торговлю и логистику. В Италии развито производство одежды и текстиля, техники и автомобилей. Что касается сельского хозяйства, то многочисленные виноградники поставляют сырьё для производства местных вин, оливковые плантации — для производства оливкового масла. Также итальянцы одни из крупнейших поставщиков фруктов в зарубежные страны. Количество международных компаний, имеющих производство в Италии, меньше, чем в других странах Европы, однако среди них автомобильные бренды Феррари и Ламборджини и модные дома Гуччи, Прада, Версаче и Армани.

Заработные платы в Италии

В Италии не существует минимальной оплаты труда. Зарплата зависит от места проживания и области, в которой занят работник. На промышленно ориентированном севере платят больше, в среднем 2200 евро в месяц, а на юге средняя зарплата равна 1700 евро. Причём женщины получают на 10% меньше мужчин. Неквалифицированный персонал, да еще и без знания языка, приехавший в Италию на заработки, может рассчитывать максимум на 1200 евро.

В 2018 г. среднемесячная заработная плата итальянского служащего до уплаты им всех налогов составила примерно 2400 евро.

Заработная плата в Италии у представителей различных профессий

Где искать работу в Италии неитальянцу

Искать работу в Италии можно несколькими способами.

Рекрутинговые агентства

К услугам множества агентств по найму персонала прибегают обычно крупные итальянские компании, а также зарубежные корпорации, имеющие свои представительства в этой стране. В основном они занимаются поиском руководителей среднего и высшего звена. Есть агентства, которые сотрудничают исключительно с жителями Италии и Евросоюза, а есть те, кто помогают мигрантам из стран, не входящих в ЕС.

Интернет

Сегодня всемирная сеть даёт практически каждому жителю планеты доступ к любым сайтам. Для тех, кто ищет работу в Италии доступны сотни ресурсов, включая сайты по поиску работы, корпоративные сайты различных организаций и электронные периодические издания. Они все могут оказаться чрезвычайно полезными тем, кто желает жить и работать в Италии.

Местные сайты для ищущих работу и персонал:

• Clicca Lavoro;
• Jobs in Milan;
• catapulta;
• lavorare.net;
• The Local Italy;
• trovoLavoro;
• corriere;
• jobrapido

Международные сайты, на которых есть поиск по стране:

• EURES job Search;
• careerjet;
• Total jobs;
• indeed.com;
• learn4good.

Говоря об интернете, не стоит забывать об общении в соцсетях и на тематических форумах. Там можно узнать подробнее о трудоустройстве в Италии у тех, кто уже имеет подобный опыт.

Обращение напрямую к работодателю

Иногда имеет смысл отправить электронное письмо в желаемую организацию с просьбой рассмотреть резюме и возможность приглашения на собеседование. Это может оказаться даже выгоднее, чем простой поиск объявлений о работе, ведь при личном обращении нет необходимости состязаться с многочисленными кандидатами, атакующими работодателя. Некоторые конторы могут попросить выслать резюме и копии документов об образовании и стаже обычной почтой. В таком случае стоит перевести бумаги на итальянский язык.

Служба занятости

Неплохо бывает посетить местный центр занятости, где помимо подходящих вакансий могут дать консультацию по особенностям поиска рабочего места в районе проживания. Правда, вакансии здесь в основном для неквалифицированных работников и тех, кто готов работать не по специальности.

Периодические издания

Большинство итальянских газет имеют рубрики для желающих найти работу. Обычно такие объявления печатают по определённым дням недели, поэтому лучше заранее узнать у местных жителей, в каких газетах и по каким дням следует искать подобные публикации. Квалифицированные специалисты могут обратиться к специализированным журналам из их сферы деятельности.

Итальянская периодика, публикующая объявления о поиске персонала:

• La Republica;
• Il Messaggero;
• Trova Lavoro;
• Bollettino Del Lavoro;
• Il Sole 24 Ore;
• Lavoro & Carriere supplement.

Многие газеты и журналы в последнее время доступны в сети интернет, поэтому их можно даже не покупать, чтобы просматривать на предмет поиска работы.

Родственники и знакомые

Итальянцы считают, что лучше всего искать работу через своих родственников и друзей. Этот способ годится для тех, у кого есть родные или какие-то знакомства в Италии.

Где могут работать мигранты

Каждый год итальянское правительство выделяет квоты на трудоустройство иностранных граждан.

Владельцы Голубой карты ЕС могут рассчитывать на получение должности за пределами квот.

Места работы для трудовых мигрантов делятся на 2 группы: для специалистов и для не квалифицированных работников.

Сегодня в Италии востребованными являются дипломированные профессионалы в следующих сферах:

• IT-технологии;
• строительство;
• менеджмент;
• образование;
• машиностроение.

При отсутствии квалификации можно попробовать следующие рабочие места:

• официант;
• няня;
• домработница или помощник по хозяйству;
• горничная;
• сиделка;
• дворник;
• уборщица;
• водитель;
• грузчик;
• садовник;
• рабочий на производстве;
• помощник фермера.

Сезонные работы в Италии

Традиционно на сезонные работы в Италию едут летом и осенью, когда на юге страны многочисленным фермерским хозяйствам, виноградникам и другим сельхозугодьям требуется дополнительная рабочая сила. Вакансии для сборщиков овощей и фруктов доступны в местных информационных центрах и офисах службы  занятости, хотя многие рекомендуют обращаться непосредственно в фермерские хозяйства. Зарплата у таких работников сдельная, жилье предоставляется работодателем.

В связи с наплывом туристов летом итальянским кафе, ресторанам и отелям тоже нужны дополнительные трудовые ресурсы. Можно устроиться горничной, носильщиком, уборщицей, посудомойкой, официантом и даже помощником повара. Хорошее владение каким-либо вторым иностранным языком в дополнение к итальянскому, например, английским или немецким, может помочь при трудоустройстве гидом.

К сезонной относится и работа на лыжных курортах Италии зимой. Кроме вакансий в отелях и кафе требуются также инструкторы по лыжному спорту, специалисты по обслуживанию трасс и для работы в прокатных центрах и другой технический персонал.

Сезонная работа в Италии имеет ряд недостатков: такие работники лишены большинства прав в области труда и могут быть уволены в любое время без выходного пособия.

Условия работы

В среднем в Италии 39-часовая рабочая неделя с выходными в субботу и воскресенье. Самое большое количество часов в неделю у некоторых категорий работников — 40 часов плюс 8 часов оплачиваемых сверхурочных. Обычно рабочий день в этой стране начинается в 8 утра и длится до 7 вечера. С 12:30 до 15:30 в Италии сиеста и в этот период времени работникам предоставляется двухчасовой перерыв. На крупных производствах перерыв на обед длится обычно не дольше часа. Каждому работающему в Италии положен четырёхнедельный ежегодный оплачиваемой отпуск и 12 праздничных выходных дней.

Требования для работников на постоянное место работы

Прежде, чем начинать искать работу в Италии, следует разобраться в требованиях к соискателям в этой стране.

1. Главным условием для трудоустройства в Италии является обязательное знание итальянского языка. Без него можно рассчитывать только на рабочие места, не требующие квалификации и с оплатой всего 300-700 евро. Дополнительным плюсом будет знание любого второго иностранного языка, что востребовано в туризме и сфере обслуживания.
2. В Италии, как и в большинстве зарубежных стран, не принято работать не по специальности, которая указана в документе об образовании. Поэтому работу следует подбирать такую, которая бы соответствовала записи в дипломе. Идеально, если есть возможность получить диплом одного из итальянских вузов и затем искать работу в этой стране. Дипломы вузов стран ЕС по большей части признаются итальянскими властями, однако если претендент на должность не из Евросоюза, ему нужно будет подтвердить свою квалификацию, что вполне возможно потребует прохождения квалификационного экзамена либо переподготовки.
3. Возраст кандидата от 30 до 50 лет. Работников старше указанного возраста с большой неохотой берут на работу в силу их возраста. У молодёжи свои проблемы: им предлагают устраиваться по срочному договору либо проходить стажировку с минимальной оплатой труда.

Процедура трудоустройства

После того, как работодатель дал согласие на приём человека на работу, с ним заключается трудовой контракт, и он может оформлять документы, необходимые для легального пребывания и работы в Италии.

В итальянское консульство следует подать прошение на выдачу рабочей визы. Для этого понадобятся следующие документы, переведенные на итальянский язык:

• заполненная по образцу анкета
• паспорт;
• загранпаспорт;
• разрешение на работу на срок не менее полугода;
• контракт;
• квитанция об уплате консульского сбора.

Разрешение на работу оформляется работодателем в миграционном офисе по месту его нахождения в Италии, после чего миграционная служба сама отправляет разрешение в страну будущего работника для оформления им визы. Эта процедура может занять до двух месяцев.
После прибытия в страну в течение 8 дней необходимо обратиться в местное отделение полиции за получением вида на жительство (ВНЖ) с правом на трудоустройство. Для этого нужны:

• заявление;
• загранпаспорт;
• виза;
• трудовой контракт;
• оплата за карту ВНЖ.

Этот документ действует в течение двух лет и затем продлевается. ВНЖ для сезонных работников выдаётся на полгода и может быть продлено ещё на 3 месяца. Иностранцы с ВНЖ получают такие же права в области трудового законодательства, как и рядовые граждане Италии, т.е. право на получение заработной платы и социальных выплат, начисление пенсии.

Если иностранный работник был уволен до окончания срока разрешения на работу, ему не обязательно сразу же покидать страну. Можно устроиться на работу в другое место по договору либо подрядиться на сезонные работы.

Обладатели Голубой карты ЕС имеют возможность работать не только в Италии, но и в других странах Евросоюза. Получить такую карту могут специалисты из стран, не входящих в ЕС, имеющие:

• высшее образование, признанное в Италии;
• опыт работы по специальности от 3 лет;
• трудовой контракт сроком на 1 год и более с зарплатой, которая в 1,5 раза выше средней по отрасли;
• профессию, востребованных в странах ЕС: врач, преподаватель, психолог, юрист, архитектор, инженер, IT-специалист, финансовый аналитик, менеджер высшего звена.

Для получения Голубой карты ЕС следует обратиться в итальянское консульство с пакетом документов:

• загранпаспорт;
• виза;
• медицинская страховка;
• трудовой контракт;
• документы об образовании и опыте работы;
• справка об отсутствии судимости.

Карта выдаётся на срок действия контракта и может быть продлена.

Для сезонных рабочих существует особая виза «флусси стаджионале», которая действует 9 месяцев и не предусматривает продления. Получить её можно также в итальянском консульстве. 

Налоги с зарплаты в Италии

Размер подоходного налога в Италии носит прогрессивный характер и варьируется от 23% до 43%. Причем, чем больше у работника зарплата, тем больший налог начисляется на его доход.

Ставки подоходного налога в Италии

Те, кто проживают на территории Италии более 183 дней в году, платят налоги в итальянскую казну со всех своих доходов за год. Для тех же, кто находится в стране меньшее время, налогами облагаются только те доходы, которые были заработаны в Италии.

Помимо национального подоходного налога существуют региональный налог в размере 3,33% и муниципальный от 0,01% до 0,9%. Каждый регион и муниципалитет вправе установить свою ставку налога в рамках существующего в стране законодательства.

И напоследок следует отметить, что власти Италии строго отслеживают нелегальных работников и сразу же высылают их из страны. Работодатели же, нанявшие иностранцев без официального разрешения на работу, рискуют попасть за решетку на несколько месяцев и заплатить довольно большой штраф. Поэтому мало кто из них идёт на такой риск.